こんにちは！

堀口です😊

最近中々、ブログが上げれてなくてすみません😅

今回は、緒方建設で行われた若手研修についてお話しします！

緒方建設で行われる研修は滅多に無く、久しぶりの研修でした！

5ヶ月に渡り研修を受けるのですが、第1回目は「若手社員に求められる能力とは」という研修でした。

内容は電話対応や挨拶の基本、自分の能力の見直しなどを考えました(^^)

電話対応や挨拶の基本を学ぶ際には、分かっていたつもりだった事が多く、初めて知る事が多かったです！

挨拶の意味

挨拶の「挨」は、相手の心を開く事で、「拶」は、相手に近づくという意味らしいです！

人生成功するための公式とは

所長の齋藤から教えてもらった事が研修で出たのですが、

人生の結果＝能力×熱意×考え方

らしいです！

能力と熱意はマイナスになることはないのですが、考え方だけはマイナスになるので、注意が必要です！

施工管理に、必要な5つの管理能力

皆さんは、5つの管理能力、何かわかりますか？

1 品質管理（Quality）

2 原価管理（Cost）

3 環境管理（Environment）

4 安全管理（Safety）

5 工程管理（Delivery）

自分はわかりませんでした。

勉強不足ですね💦

さらに、あまり顔合わせがないメンバーでのチームワークで行ったのですが、その中で意見を交換したり発表したりなどを行い、自分の課題がいくつも出てきました！

とても勉強になりました(^^)

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いかがでしたか？

久しぶりの研修だったのですが

とても勉強になる時間でした！

ご覧いただきありがとうございました！

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最近、結構活動しています！

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